Software-Lösung

SAP HCM Zeitwirtschaft

Stellen Sie sicher, dass Ihre Mitarbeiter für die geleistete Arbeit die richtige Entlohnung erhalten. Mit SAP HCM Zeitwirtschaft bilden Sie komplexe Sachverhalte sicher und automatisiert ab.

Nutzen Sie die nahtlose Verbindung zum SAP HCM Abrechnungsmodul für eine korrekte Entgeltabrechnung sowie die damit verbundenen Auswertungs- und Zeitmanagementmöglichkeiten. Verwalten Sie zudem Zeitguthaben Ihrer Mitarbeiter automatisiert und mit nahezu unbegrenzten Möglichkeiten.

Beschreibung

Einfache Erfassung und BerechnungProzessoptimierung

Mit SAP HCM Zeitwirtschaft werden die z.B. über eine Terminal- oder HR-Portallösung erfassten Zeiten im SAP HR System einer Personalnummer sowie einer Erfassungsart zugeordnet. Die Pausen werden anhand der hinterlegten Regelungen berechnet bzw. abgezogen.

Schnelle Bearbeitung und Verwendung der Zeitdaten

Die erfassten Zeiten können jederzeit von den zuständigen HR-Mitarbeitern, Vorgesetzten oder Zeitbeauftragten eingesehen, verwaltet oder korrigiert werden. Schnell und unkompliziert.

Nahtlose Integration zur SAP HCM Entgeltabrechung

Die Zeitwirtschaft bewertet die Zeiten und berechnet automatisch nach den hinterlegten Regeln die Zuschläge, Abzüge oder angefallenen Überstunden und leitet die Informationen automatisch und nahtlos an das SAP HCM Abrechnungssystem (PY) weiter.

Informierte Mitarbeiter

Der Zeitnachweis für die Mitarbeiter wird wahlweise per E-Mail oder über ein Mitarbeiterportal einfach und unkompliziert zur Verfügung gestellt. Das bedeutet weniger Aufwand für Ihr HR-Team.

Auswertungen leichtgemacht

Jederzeit können im System die Zeiten ausgewertet werden. Somit sind Sie immer aussagefähig.

Ihre Vorteile

Zuverlässige Verarbeitung von geleisteten Arbeitszeiten
Bewertung der Zeiten nach betrieblichen Anforderungen und Vereinbarungen
Nahtloses Zusammenspiel mit dem SAP HCM Abrechnungssystem
Automatisierte und regelbasierte Zuschlags- und Abzugsberechnung
Reporting- und Pflegemöglichkeiten von Arbeitszeiten für Manager, HR-Mitarbeiter oder Zeitbeauftragte
Sichere Abbildung komplexer Sachverhalte zu Zeitguthaben und -konten
Anbindung an Self-Services für Mitarbeiter und Manager möglich

Zeitwirtschaft ist zu 100% Unternehmenskultur.

Klaus-Peter Renneberg, Senior Consultant Time Management, KWP INSIDE HR GmbH

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